2月27日下午,科橋餐飲2025年總結表彰暨2026年工作動員大會順利召開。科橋餐飲領導班子、各項目管理人員、獲獎代表等近300人參加此次會議。

會上對2025年度先進集體和先進個人進行表彰,充分肯定了大家立足崗位、擔當作為、攻堅克難取得的優異成績。

卜峰為“單項獎”、“星級員工(服務好能手)”、“星級員工(科橋大師傅)”獲獎代表頒獎

嚴衛東為“星級員工(科橋小管家)”、“星級員工(優秀安全員)”、“未來之星”獲獎代表頒獎

丁吟春為“星級員工(管理新秀)”、“星級員工(管理之星)”獲獎代表頒獎

陳昌靜為“優秀指導員”、“優秀培訓師”、“開拓創業獎”、“優秀項目主管”、“優秀項目經理”獲獎代表頒獎


楊桂祥為“十佳星級項目”、“優秀團隊”獲獎代表頒獎
希望受表彰的集體和個人珍惜榮譽、再接再厲,全體員工以先進為榜樣,凝心聚力、務實篤行,以更飽滿的熱情、更務實的作風推動各項工作再上新臺階。

公司總經理楊桂祥圍繞經營目標、市場開拓、品質管控、運營管理、隊伍建設等九個方面作全面動員部署,對全年目標任務、關鍵舉措進行細致解讀,為公司新一年工作謀篇布局、指明方向,進一步明晰發展路徑、凝聚奮進力量。

駱康康宣讀《安全責任書》

曹偉宣誓《廉潔承諾書》
公司各項目簽訂安全責任書、廉潔承諾書。

公司總經理助理卜峰就節后復工安全工作作出部署,圍繞證件資質、人員管理、會議培訓、倉庫管理、餐具消毒、現場環境、設施設備、消防安全、用電安全及迎接外方檢查等關鍵環節,明確工作要求,全力保障復工復產安全有序推進。

蘇大教服集團副總裁、科橋餐飲董事長王麗曉作總結講話。王總首先向全體員工致以誠摯感謝,肯定大家在過去一年嚴峻形勢下,堅守崗位、兢兢業業、迎難而上的責任與擔當。同時,她提出四點要求:一是錨定目標、凝心聚力,將年度目標層層分解、壓實責任,精準布局,加快開拓優質市場;二是堅持創新、勇于轉型,緊跟集團“四個創新”“四個轉型”戰略部署,主動適配市場變化,持續創新、突破升級;三是堅守底線、筑牢根基,著力打造高素質團隊,持續推進“示范項目”建設,以標桿引領品質提升;四是以人為本、共擔共享,切實關心關愛員工成長,凝聚起上下同心、共謀發展的強大合力。
2026 年,科橋餐飲將繼續堅守初心、深耕品質、創新服務,以更專業的能力、更務實的行動,凝心聚力、穩步前行,全力推動公司可持續健康發展,凝心共赴新程、聚力勇創新篇!